Manager Veiligheid

Heb jij brede kennis van veiligheidsvraagstukken? En ben jij op zoek naar een uitdagende functie waarbij je veel verantwoordelijkheid hebt? Dan ben jij de manager veiligheid die wij zoeken!

Wij zoeken jou!

Een manager veiligheid. In jouw rol als manager veiligheid draait het in grote lijnen om het helpen van klanten bij veiligheidsvraagstukken in combinatie met het leiding geven aan de afdeling.  In deze functie stuur jij een team van ervaren inspecteurs en adviseurs aan. Samen met jouw team ben je verantwoordelijk voor alle diensten binnen de dienstlijn Veiligheid.  Je motiveert, legt de vinger snel op de zere plek en denkt altijd mee over oplossingen (zowel inhoudelijk als commercieel).

Je werkzaamheden zullen onder meer bestaan uit:

  • Het helpen van diverse instanties met verschillende veiligheidsvraagstukken.
  • Het onderhouden en uitbreiden van klantrelaties.
  • Het zoeken naar mogelijkheden om samen te werken om zo diensten verder te ontwikkelen en te verbeteren om de ‘cross selling’ te bevorderen.

Jij neemt mee:

  • Een technische HBO- of WO- diploma;
  • Brede kennis van huisvestingsgerelateerde projecten en processen;
  • Aantoonbare kennis en ervaring met integrale veiligheidsvraagstukken;
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
  • Kennis van wet- en regelgeving, waaronder Bouwbesluit.

Wie zijn wij?

Het team veiligheid van Nibag houdt zich bezig met integrale veiligheidsvraagstukken. We doen onderzoek, leveren adviezen, maken plannen en begeleiden de uitvoering van projecten en inspecteren. Dat doen we op integrale wijze en in nauwe samenwerking met alle betrokken partijen.

Wat kan je van ons verwachten?

Je gaat werken bij een organisatie die zicht kenmerkt door een open, informele cultuur, waarbij humor op de werkvloer erg belangrijk is. Je werkt in een omgeving met professionals op een mooie werkplek. Uiteraard mag je rekenen op een marktconform salaris en een uitgebreid secundair arbeidsvoorwaardenpakket.

Onze toekomstige manager veiligheid bieden wij:

  • Dagelijks verzorgde lunch en op vrijdag een snack.
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
  • 24 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.
  • Reiskostenvergoeding en pensioenregeling.
  • Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan wij altijd voor open. Of je nu een week, een maand of jaar bij ons werkt.
  • Jaarlijks bedrijfsuitje, want je kunt je collega’s niet vaak genoeg zien.
  • Een dienstverband voor 32 tot 40 uur per week. Standplaats Hengelo (ov).

Ben jij onze nieuwe collega?

Stuur dan je cv en motivatiebrief naar d.gehring@nibag.nl t.a.v. Daniëlle Gehring. Heb je nog vragen over de vacature? Dan kun je haar bellen op 06 39 65 67 04.

Delen: